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2007-12

集团公司迎来125名大学生应聘

12月9日,集团公司2008年度应届大学生毕业生招聘考核工作在通州建校举行,来自东南大学、南京工业大学、南京师范大学、武汉大学等高校的125位学生参加了土木工程、工程管理、建筑环境与设备、财务管理等专业的应聘考核,这是集团公司单次招聘考核规模最大的一次。  近年来,集团公司在实现跨越式发展的同时,坚持“以人为本、人才强企”的发展战略,注重聚集吸引各类人才加盟,较好地推进了公司人才队伍的年轻化、专业化、知识化。集团公司人力资源部积极贯彻公司人才发展战略,全方位、多角度招揽人才。董事长张慎林亲赴人才市场参加招聘,总经理张晓华在招聘会上介绍企业的用人理念时得到应聘学生的认可。  这次招聘,对土木专业的范围扩大到女生,破除了以往的旧观念,为公司爱游戏app官网登录入口的招贤纳士创造了良好的外部环境。安徽水利水电职业技术学院专门组织了32名大学生来通,主动接受公司的应聘考核。此次应聘考核改变了以往由机关职能部门人员担任面试者的做法,特意邀请了有用人需求的分公司经理、实体公司经理、项目部经理直接参与面试,扩大了考核的视角,提高了甄选模式的合理性,提供了沟通的平台,提升了用人单位与大学生双方满意度。  爱游戏app官网登录入口的人才招聘工作不仅是补充新鲜血液的渠道,也是展示公司形象的窗口。人力资源部认真筛选、汇总优秀应聘对象,及时、准确的通知考核对象,细化考核专业、日程,机关相关职能部门整体联动,热情的接待,完善的后勤等一系列工作获得前来参加考核大学生的赞语。此次招聘考核,缩短了过去招聘录用的部分环节,考核面试当日就形成了初步用人意向。

2007-12-14

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2007-12

中组部、省委组织部等领导视察公司党建工作

11月30日,中组部组织局、江苏省委组织部、北京市外管处党委、南通市委组织部等领导,来到北京分公司位于北京西长安街的北亚国际中心建筑工地,对北京分公司在项目部组织开展的“脚手架上党旗扬”主题活动进行了调研。通州市委组织部副部长姜兆军、市建管局党委书记兼公司党委书记廉斌、公司党委副书记兼北京分公司党总支书记张宏德陪同。  通州建总党委开展“脚手架上党旗扬”主题活动以来,为加强党的建设,发挥党在施工一线的作用建立了厚实的基础。早在1999年,公司党委就开展了“党旗在建筑工地飘扬”主题活动。去年,南通市委组织部号召建筑施工企业广泛开展“脚手架上党旗扬”主题活动后,公司党委着力从三个方面入手,不断深化、丰富内涵。一方面,从壮大党员队伍入手。第一,注重内部培养,从现有的优秀管理干部和职工中培养党建积极分子,充分挖掘现有人员中党员的潜在力量;第二,注重招聘党员大学生加盟公司,近两年来,公司先后招聘了50多名大学生,其中党员大学生12名,为壮大党员队伍注入了力量;第三,随着工程任务量的加大,劳务队伍人员也随之增多,为此注重摸清这些队伍中的党员情况,并及时要求党员职工,接转党员关系,加入项目部党支部,参加支部活动,发挥党员作用。另一方面,从健全党的组织入手。公司要求项目建到哪里,党组织就建到哪里,只要满三个党员的项目部,必须建立党支部,以此来发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。再一方面,从建立党员责任区入手。要求党员做好责任区范围内的安全生产、施工质量、文明建设等工作,时时处处体现党员的先进性,同时要求党员立足实际,在党员中开展建言献策、帮扶济困活动,为创造和谐企业争作贡献。  北京分公司党总支围绕这三个方面,开展的主题活动引起了广泛的关注。党总支紧密联系9个党支部,充分发挥58名党员的作用,他们组织开展了党员争创“先锋岗”活动;制订了党员挂牌上岗制度;在“七一”期间,组织党员参观了西北坡、抗日战争纪念馆;总支书记还亲自上党课,并积极组织为困难职工献爱心捐款活动,党员带头一次性共捐款两万多元。  中组部组织局绍处长对公司开展的主题活动表示满意,对北京分公司建筑工地建有支部活动室,并设有党报党刊和党建制度表示赞赏;省委组织部焦处长认为:通州建总党组织为全省建筑施工企业的党建工作树立了标杆,要继续发扬成果,不断创新,确保建筑工地的流动党员都能过上组织生活,都能够在组织开展的活动中展示党员的模范风采。

2007-12-03

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